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銷售經理（遵義市）
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銷售經理（遵義市）
專業(yè)要求：
學歷要求：大專
工作經驗：3-5 年
薪資待遇：9000--18000 月薪
招聘人數：1
崗位職責
1、依據事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃，負責制定并組織執(zhí)行所管轄區(qū)域銷售計劃、銷售渠道管理、銷售預算，分析銷售資源分配的方向和重點，確保銷售目標的達成；
2、依據區(qū)域銷售計劃，負責跟蹤、管理所屬轄區(qū)內的銷售達成，持續(xù)改善銷售過程、降低銷售風險，提升銷售計劃及目標的可控性；
3、負責對區(qū)域內客戶進行布局規(guī)劃，客戶開發(fā)，客戶簽約，汰換等，管理評估團隊成員的業(yè)績表現，分析市場信息、客戶需求信息分析、反饋，及時調整銷售策略；
4、負責區(qū)域團隊培養(yǎng)，指導其完成區(qū)域的銷售任務，評估團隊成員的銷售能力、有效激勵團隊成員，保證團隊業(yè)績的持續(xù)提升。
5、結合公司要求，對公司主題推廣活動執(zhí)行到位，同時規(guī)劃區(qū)域內差異化活動。
6、收集市場和銷售信息，分析市場信息，并及時向公司相關部門反饋。
任職要求:
1、教育背景：�？萍耙陨�；
2、**：40**以下；
3、工作經驗：具有4年及以上快消品銷售經驗，有2年及以上管理區(qū)域銷售團隊的經驗，管理幅度在5-10人以上。
4、熟悉本行業(yè)的狀況和發(fā)展趨勢，具有廣闊的市場資源； 具備較強的市場分析能力，有信息收集、分析、處理能力；
5、具備較強市場開拓及商務談判能力
6、其他特殊要求：能適應長期出差
1、依據事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃，負責制定并組織執(zhí)行所管轄區(qū)域銷售計劃、銷售渠道管理、銷售預算，分析銷售資源分配的方向和重點，確保銷售目標的達成；
2、依據區(qū)域銷售計劃，負責跟蹤、管理所屬轄區(qū)內的銷售達成，持續(xù)改善銷售過程、降低銷售風險，提升銷售計劃及目標的可控性；
3、負責對區(qū)域內客戶進行布局規(guī)劃，客戶開發(fā)，客戶簽約，汰換等，管理評估團隊成員的業(yè)績表現，分析市場信息、客戶需求信息分析、反饋，及時調整銷售策略；
4、負責區(qū)域團隊培養(yǎng)，指導其完成區(qū)域的銷售任務，評估團隊成員的銷售能力、有效激勵團隊成員，保證團隊業(yè)績的持續(xù)提升。
5、結合公司要求，對公司主題推廣活動執(zhí)行到位，同時規(guī)劃區(qū)域內差異化活動。
6、收集市場和銷售信息，分析市場信息，并及時向公司相關部門反饋。
任職要求:
1、教育背景：�？萍耙陨�；
2、**：40**以下；
3、工作經驗：具有4年及以上快消品銷售經驗，有2年及以上管理區(qū)域銷售團隊的經驗，管理幅度在5-10人以上。
4、熟悉本行業(yè)的狀況和發(fā)展趨勢，具有廣闊的市場資源； 具備較強的市場分析能力，有信息收集、分析、處理能力；
5、具備較強市場開拓及商務談判能力
6、其他特殊要求：能適應長期出差
成都旺旺食品有限公司貴陽分公司旺旺集團發(fā)源于臺灣，是一家擁有40多年歷史的多元化跨國企業(yè)集團。自1992年進入中國大陸，已先后成立了110個生產單位，33個銷售單位，現有員工3萬7千多人。集團生產及銷售米果、糖果、飲料、休閑食品、酒品等13大類近546項產品，并涉足餐飲、醫(yī)院、地產、廣告、法務咨詢等多個領域。集團業(yè)務主要分布在中國大陸和臺灣，產品出口日本、韓國、新加坡等東南亞及歐美部分國家和地區(qū)。集團在不斷發(fā)展壯大中，建立、健全了一整套科學、合理、高效的管理制度，形成了產品研發(fā)及生產、品質管理、銷售經營、財務管理、物流管理以及人力資源管理等規(guī)范運作體系。因公司業(yè)務規(guī)模不斷擴大，為滿足發(fā)展需要，現擬向社會招聘精英若干，職位如下：一經錄用，公司將提供極富競爭力的薪酬和福利，提供教育訓練及發(fā)展平臺，共同攜手邁向輝煌！
成都旺旺食品有限公司貴陽分公司
公司規(guī)模：100 - 499人
公司性質：其他
所屬行業(yè)：快速消費品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒...)
所在地區(qū)：貴州-貴陽市
公司地圖：
